Lehrgebiete und Arbeitsschwerpunkte
Lehrgebiet:
• Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, insbes. Management/Führung und Organisationsentwicklung
Arbeitsschwerpunkte (Forschung und Beratung):
• Aktuelle Probleme der Unternehmens- und Personalführung
• Führungskräfteentwicklung und stimmige Führung
• Sinn- und Werteorientierung in der Führung
• Personale Entwicklung durch Coaching
• Selbstorganisation und Lernende Organisation
Sprechzeiten:
im Ruhestand
(Terminvereinbarung über E-Mail)