demographischen Wandels sowie neuer Wohn-, Arbeits- und Organisationsformen. Inhalte/Lehrangebot - Einführung in die Methodik des wissenschaftlichen Arbeitens - Soziologische Grundlagen (Wohnen und Wohnumfeld [...] unden 4 SWS im 2. Semester Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten, Problembewusstsein, methodische Arbeits- und Entwurfsweise, Abstraktionsfähigkeit, logisches und analytisches [...] unden 4 SWS im 3. Semester Kommunikationsfähigkeit, Fähigkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten, Problembewusstsein, methodische Arbeits- und Entwurfsweise, Abstraktionsfähigkeit, logisches und analytisches
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he Fachkraft mit ihren Arbeitsbedin- gungen unzufrieden ist, dann könnte das an ihren zu hohen Ansprüchen, ihrer fehlenden Arbeitsmotivation oder ihrer mangelhaften Arbeitsmoral liegen. Wenn die Unzuf [...] Beispiel neue Arbeitszeitmodelle auf dem Arbeitsmarkt aussehen können? Warum müssen Eltern mit kleinen Kindern Schichtarbeit leisten? Wen müssen wir hier denn verpflichten, wenn nicht die Arbeitswelt, die Ver- [...] investieren und in Bezug auf Personal mehr denn je darum, die Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass pädagogische Fachkräfte gerne zur Arbeit gehen, sich dort wohlfühlen und gerne davon erzählen. Der F
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he Fachkraft mit ihren Arbeitsbedin- gungen unzufrieden ist, dann könnte das an ihren zu hohen Ansprüchen, ihrer fehlenden Arbeitsmotivation oder ihrer mangelhaften Arbeitsmoral liegen. Wenn die Unzuf [...] Beispiel neue Arbeitszeitmodelle auf dem Arbeitsmarkt aussehen können? Warum müssen Eltern mit kleinen Kindern Schichtarbeit leisten? Wen müssen wir hier denn verpflichten, wenn nicht die Arbeitswelt, die Ver- [...] investieren und in Bezug auf Personal mehr denn je darum, die Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass pädagogische Fachkräfte gerne zur Arbeit gehen, sich dort wohlfühlen und gerne davon erzählen. Der F
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he Fachkraft mit ihren Arbeitsbedin- gungen unzufrieden ist, dann könnte das an ihren zu hohen Ansprüchen, ihrer fehlenden Arbeitsmotivation oder ihrer mangelhaften Arbeitsmoral liegen. Wenn die Unzuf [...] Beispiel neue Arbeitszeitmodelle auf dem Arbeitsmarkt aussehen können? Warum müssen Eltern mit kleinen Kindern Schichtarbeit leisten? Wen müssen wir hier denn verpflichten, wenn nicht die Arbeitswelt, die Ver- [...] investieren und in Bezug auf Personal mehr denn je darum, die Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass pädagogische Fachkräfte gerne zur Arbeit gehen, sich dort wohlfühlen und gerne davon erzählen. Der F
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acht Jahren stetig weiterentwi- ckelt wird. Die Arbeit mit dem Ansatz bedeutet für die Teams und Tandems eine nachhaltige Weiterentwicklung der eige- nen Arbeit im Austausch mit weiteren relevanten Personen [...] sätzen, die die Organisation Kita nachhaltig weiterentwi- ckeln. Weitere Informationen zu Zielen, Arbeitsweise und Kontaktdaten finden sich unter: https://www.haus-der-kleinen-forscher.de/de/ueberuns/projekte/ [...] aufmacht und Begegnungen ermöglicht.“ In der Gemeinschaft und in der Vernetzung zu denken, The Wissenschaft & Forschung men anhand des Nachhaltigkeitsgedankens zu prüfen und Kinder zu beteiligen – das
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acht Jahren stetig weiterentwi- ckelt wird. Die Arbeit mit dem Ansatz bedeutet für die Teams und Tandems eine nachhaltige Weiterentwicklung der eige- nen Arbeit im Austausch mit weiteren relevanten Personen [...] sätzen, die die Organisation Kita nachhaltig weiterentwi- ckeln. Weitere Informationen zu Zielen, Arbeitsweise und Kontaktdaten finden sich unter: https://www.haus-der-kleinen-forscher.de/de/ueberuns/projekte/ [...] aufmacht und Begegnungen ermöglicht.“ In der Gemeinschaft und in der Vernetzung zu denken, The Wissenschaft & Forschung men anhand des Nachhaltigkeitsgedankens zu prüfen und Kinder zu beteiligen – das
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acht Jahren stetig weiterentwi- ckelt wird. Die Arbeit mit dem Ansatz bedeutet für die Teams und Tandems eine nachhaltige Weiterentwicklung der eige- nen Arbeit im Austausch mit weiteren relevanten Personen [...] sätzen, die die Organisation Kita nachhaltig weiterentwi- ckeln. Weitere Informationen zu Zielen, Arbeitsweise und Kontaktdaten finden sich unter: https://www.haus-der-kleinen-forscher.de/de/ueberuns/projekte/ [...] aufmacht und Begegnungen ermöglicht.“ In der Gemeinschaft und in der Vernetzung zu denken, The Wissenschaft & Forschung men anhand des Nachhaltigkeitsgedankens zu prüfen und Kinder zu beteiligen – das
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Habilitierte, Lehrbeauftragte, Lehrkräfte für besondere Aufgaben, wissenschaftliche und künstlerische Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiter bestellt werden, soweit diese Lehraufgaben leisten und in dem Fachgebiet [...] setzt voraus: 1. 1 a. Einen grundständigen Studien-Abschluss (Bachelor/Diplom) Soziale Arbeit (Sozialarbeit/Sozialpädagogik), Bildungs- und Sozialmanagement (Schwerpunkt: Frühe Kindheit), Pädagogik der frühen [...] die Studierenden schriftlich zu versichern, dass sie ihre Arbeit - bei einer Gruppenarbeit ihren entsprechend gekennzeichneten Anteil der Arbeit - selbstständig verfasst und keine anderen als die angegebenen
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e befristet bis zu sechs Jahren nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz zu besetzen, die je nach individuellen Voraussetzungen und Art der wissenschaftlichen Qualifizierung idR zunächst bis zu drei Jahren [...] Jahren befristet wird als Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in bis Entgeltgruppe 11 TV-L Zu den Aufgaben gehören: • Aufgaben und Unterstützung in der Lehre in den Master- Studiengängen im Fachgebiet Mathematik [...] • Übernahme administrativer Aufgaben nach Bedarf, insbesondere bei Schulkontakten • eigene wissenschaftliche Qualifizierung (z.B. Promotion) Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes Master-Studium in einem
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Institution, die Methoden und Standards wissenschaftlicher Forschung und Lehre anwendet. Die Freiheit in Forschung und Lehre setzt die Freiheit von wissenschaftsfremden Einflüssen auf ihre Methoden, sachlichen [...] zur Umsetzung gesetzlicher und ethischer Normen im Wissenschaftsbetrieb gegeben bzw. sich an Normabstimmungen von deutschen Wissenschaftsorganisationen durch Beitritt beteiligt. Die Liste bleibt grundsätzlich [...] chschule/WeltoffeneHochschule.pdf o Richtlinien zur Sicherung guter wissenschaftlicher Praxis und zum Umgang mit wissenschaftlichem Fehlverhalten. Bereits in Kraft gesetzt, vgl. https://www.hs- koblenz
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